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Preguntas Frecuentes (FAQ).

Es un proceso que ayuda a líderes y equipos a mejorar su rendimiento y alcanzar objetivos de negocio específicos.

Ideal para directivos, gerentes y líderes que buscan potenciar sus habilidades, tomar mejores decisiones y obtener resultados superiores.

La duración varía según los objetivos y la complejidad, generalmente de 3 a 12 meses con sesiones regulares.

A través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) predefinidos, feedback cualitativo y evaluaciones de progreso.

No, es beneficioso para empresas de todos los tamaños, desde startups y pymes hasta grandes corporaciones, adaptándose a sus necesidades.

El coaching se enfoca en potenciar las capacidades internas del cliente para que encuentre sus propias soluciones, mientras la consultoría a menudo provee soluciones externas y expertise específico.

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